Commissioning Engineer
start je met het controleren van tekenpakketten, zowel voor montage als demontage.
In deze rol test je de secundaire hoogspanningsinstallatie.
Het doorstromen van meettransformatoren, het uitvoeren van schakeltijdmetingen van de vermogensschakelaars én de cold wire check.
Niets is jou onbekend.
Ook test en controleer je installaties die collega’s gebouwd hebben.
In deze rol stuur je ook een team van secundaire monteurs aan.
Wanneer jouw team tegen tekenfouten of onduidelijkheden aanloopt schakel je met de engineeringsafdeling.
Ook heb je inzicht in welke vragen bij engineering uitstaan.
De voortgang van het project bespreek je met de klant.
Ook heb je contact met de klant wanneer jij of jouw team tegen eventuele problemen aanloopt.
Alles zodat het project volgens planning kan worden afgerond.
Kwaliteitsbewaking is een belangrijk onderdeel van het werk.
Daarom vul je test- en inspectierapporten in en controleert of alles volgens de richtlijnen is aangesloten.
Als het werk klaar is vindt er een overdracht plaats van het (om)gebouwde hoogspanningsveld aan de klant.
Wat je doet
Als Commissioning Engineer start je met het controleren van tekenpakketten, zowel voor montage als demontage.
In deze rol test je de secundaire hoogspanningsinstallatie.
Het doorstromen van meettransformatoren, het uitvoeren van schakeltijdmetingen van de vermogensschakelaars én de cold wire check.
Niets is jou onbekend.
Ook test en controleer je installaties die collega’s gebouwd hebben.
In deze rol stuur je ook een team van secundaire monteurs aan.
Wanneer jouw team tegen tekenfouten of onduidelijkheden aanloopt schakel je met de engineeringsafdeling.
Ook heb je inzicht in welke vragen bij engineering uitstaan.
De voortgang van het project bespreek je met de klant.
Ook heb je contact met de klant wanneer jij of jouw team tegen eventuele problemen aanloopt.
Alles zodat het project volgens planning kan worden afgerond.
Kwaliteitsbewaking is een belangrijk onderdeel van het werk.
Daarom vul je test- en inspectierapporten in en controleert of alles volgens de richtlijnen is aangesloten.
Als het werk klaar is vindt er een overdracht plaats van het (om)gebouwde hoogspanningsveld aan de klant.
Wat hebben wij jou te bieden?
Goede arbeidsvoorwaarden, zoals een winstuitkering, 25 vakantiedagen en 13 ADV-dagen Een baan met werklocaties door Noord Nederland, met veel afwisselende werkzaamheden Een laptop en telefoon Een gedreven en hecht team van collega’s Personeelsvoordeel, ga bijvoorbeeld met korting naar een bungalowpark Toegang tot 100+ online trainingen via Goodhabitz Voordelig VINCI Energies aandelen verwerven via het CASTOR-spaarprogramma
Wat vragen wij van jou?
MBO+ / HBO in de richting van elektrotechniek/energietechniek Minimaal 2 jaar relevante ervaring, in een soortgelijke rol of bijvoorbeeld als ervaren monteur Ervaring in de energiebranche, ervaring in hoogspanning is een pré Je bent in het bezit van BEI LS en HS Goede beheersing van de Nederlandse en (basis) Engelse taal
Wie zijn wij?
Omexom Institute Het merk van VINCI Energies voor energie-infrastructuur Vacatures Werkgebieden Technisch uitvoerend Engineering Management / Commercieel Staf Ervaringen Contact JobAlert Menu Waar ben je naar op zoek?
Commissioning Engineer Direct solliciteren Standplaats Assen Dienstverband 40 uur Werkniveau Professionals Salarisindicatie Overzicht Je kent de hoogspanningsinstallatie door en door.
Testen, doormeten en het aansturen van een team monteurs.
Dat maakt jou een onmisbare schakel in ons team!
Wat je doet?
Als Commissioning Engineer start je met het controleren van tekenpakketten, zowel voor montage als demontage.
In deze rol test je de secundaire hoogspanningsinstallatie.
Het doorstromen van meettransformatoren, het uitvoeren van schakeltijdmetingen van de vermogensschakelaars én de cold wire check.
Niets is jou onbekend.
Ook test en controleer je installaties die collega’s gebouwd hebben.
In deze rol stuur je ook een team van secundaire monteurs aan.
Wanneer jouw team tegen tekenfouten of onduidelijkheden aanloopt schakel je met de engineeringsafdeling.
Ook heb je inzicht in welke vragen bij engineering uitstaan.
De voortgang van het project bespreek je met de klant.
Ook heb je contact met de klant wanneer jij of jouw team tegen eventuele problemen aanloopt.
Alles zodat het project volgens planning kan worden afgerond.
Kwaliteitsbewaking is een belangrijk onderdeel van het werk.
Daarom vul je test- en inspectierapporten in en controleert of alles volgens de richtlijnen is aangesloten.
Als het werk klaar is vindt er een overdracht plaats van het (om)gebouwde hoogspanningsveld aan de klant.
Wat hebben wij jou te bieden?
Goede arbeidsvoorwaarden, zoals een winstuitkering, 25 vakantiedagen en 13 ADV-dagen Een baan met werklocaties door Noord Nederland, met veel afwisselende werkzaamheden Een laptop en telefoon Een gedreven en hecht team van collega’s Personeelsvoordeel, ga bijvoorbeeld met korting naar een bungalowpark Toegang tot 100+ online trainingen via Goodhabitz Voordelig VINCI Energies aandelen verwerven via het CASTOR-spaarprogramma Wat vragen wij van jou?
MBO+ / HBO in de richting van elektrotechniek/energietechniek Minimaal 2 jaar relevante ervaring, in een soortgelijke rol of bijvoorbeeld als ervaren monteur Ervaring in de energiebranche, ervaring in hoogspanning is een pré Je bent in het bezit van BEI LS en HS Goede beheersing van de Nederlandse en (basis) Engelse taal Wie zijn wij?
Met honderden ondernemende technische professionals werken we iedere dag aan de energietransitie.
We ontwikkelen oplossingen voor alle spelers die elektriciteit opwekken, transformeren en distribueren.
Bij ons bepaal je zelf jouw loopbaan.
Powered By Your Energy, noemen we dat!
Mateusz van Strien Business Unit General Manager “Bij Omexom krijg je de vrijheid om te ondernemen en het vertrouwen om met de organisatie mee te groeien” Direct solliciteren Eerst koffie?
Deel deze vacature Ronald Ipema is de HR Business Partner voor deze functie.
Heb je vragen?
Stel ze gerust!
Onze HR Business Partners staan altijd voor je klaar.
Voor onze collega's, maar ook voor iedereen die graag collega wil worden.
Stuur een bericht, of vind je het makkelijker om contact te leggen via LinkedIn?
Vraag het aan ons De sollicitatieprocedure Weten waar je aan toe bent is wel zo fijn.
Daarom leggen we graag uit hoe onze sollicitatieprocedure eruit ziet.
1 Solliciteer, dat kan al door alleen jouw gegevens achter te laten Heb je een leuke vacature gezien?
Leuk!
Dan leren we jou graag kennen.
Stuur ons je CV op, of laat in ieder geval je persoonlijke gegevens achter.
Onze HR Business Partner neemt contact met je op en bespreekt jouw profiel binnen een week met de Business Unit Manager.
2 We zijn onder de indruk en nodigen je uit voor een gesprek Op papier zijn we al een match!
Door een eerste gesprek gaan we kijken of de klik er ook is.
Dat gesprek voeren we altijd live, op één van onze locaties.
3 De klik is er, dus we nodigen je uit voor een tweede gesprek We zien een samenwerking met elkaar zitten, maar willen ook zeker weten dat we jou de juiste uitdaging kunnen bieden en of jouw kennis binnen de functie past.
Daarom spreek je altijd met meerdere collega's van Omexom.
4 We gaan het hebben over je salaris, arbeidsvoorwaarden en toekomst Dit doe je samen met de HR Business Partner en jouw aankomende leidinggevende of de Business Unit Manager.
5 Welkom bij Omexom!
Wat leuk, we zijn een match.
Voordat je bij ons start krijg je een app waarin alles staat voor jouw onboarding.
Zo heb je alle informatie voor een vliegende start!
Deze vacatures vind je wellicht ook interessant Specialist Hoogspanning Goes HBO Professionals Werkvoorbereider (Senior) Dordrecht MBO Professionals Werkvoorbereider (Senior) – Musselkanaal Musselkanaal MBO Professionals Alle vacatures Waar wij ons dagelijks mee bezig houden Medewerkersverhaal Op het werk zijn we collega’s, thuis zijn we familie Lees het verhaal van Jakub Medewerkersverhaal Van bureau naar praktijk: werken als technisch specialist bij Omexom Lees het verhaal van Alwin Medewerkersverhaal Ik haalde alles uit elkaar wat ik kon vinden, nu doe ik dat met hoogspanningstations Lees het verhaal van Rebecca Medewerkersverhaal Mijn hart ligt bij de techniek, daar sta ik nu weer elke dag tussen.
Lees het verhaal van Jeroen Medewerkersverhaal We zijn gestart met zeven man, nu zijn we een hechte club met één missie.
Lees het verhaal van Franz Medewerkersverhaal Van kinds af aan wist ik: ik wil elektromonteur worden.
Lees het verhaal van Anton Medewerkersverhaal We zijn altijd open en eerlijk naar elkaar Lees het verhaal van Michel Medewerkersverhaal Vrouwen in de techniek: “Je moet het gewoon doen!” Lees het verhaal van Maria, Chayenne en Michelle Medewerkersverhaal Mijn afstudeeropdracht combineerde mijn eigen interesses en de behoefte vanuit het werkveld.
Lees het verhaal van Thom Medewerkersverhaal Als werkvoorbereider heb ik veel gevoel bij de projecten en het werk blijft elke dag afwisselend Lees het verhaal van Gero Medewerkersverhaal Als stagiair krijg ik ruimte zelfstandig te werken Lees het verhaal van Dick Achieving the Energy Transition Home Over Omexom Vacatures Werkgebieden Ervaringen Contact Geen passende vacature?
Meld je aan voor een JobAlert en ontvang een e-mail zodra er een interessante vacature voor jou vrijkomt!
JobAlert aanmaken © Omexom 2026 Disclaimer Juridische gegevens Privacy Statement www.omexom.nl {"prefetch":[{"source":"document","where":{"and":[{"href_matches":"/*"},{"not":{"href_matches":["/wp/wp-*.php","/wp/wp-admin/*","/app/uploads/*","/app/*","/app/plugins/*","/app/themes/project_theme/resources/*","/*\?(.+)"]}},{"not":{"selector_matches":"a[rel~="nofollow"]"}},{"not":{"selector_matches":".no-prefetch, .no-prefetch a"}}]},"eagerness":"conservative"}]} var wpsmartcrop_options = {"focus_mode":"power-lines"}; //# sourceURL=jquery.wp-smartcrop-js-extra var vacancy_ajax_params = {"ajaxurl":"https://www.werkenbijomexom.nl/wp/wp-admin/admin-ajax.php"}; var l10n = {"swiper":{"prevSlideMessage":"Vorige dia","nextSlideMessage":"Volgende dia","firstSlideMessage":"Dit is de eerste dia","lastSlideMessage":"Dit is de laatste dia","paginationBulletMessage":"Ga naar dia {{index}}"},"fancybox":{"CLOSE":"Sluit","NEXT":"Volgende","PREV":"Vorige","MODAL":"Je kunt dit venster sluiten met de ESC-toets","ERROR":"Er is iets misgegaan, probeer het later opnieuw","IMAGE_ERROR":"Afbeelding niet gevonden","ELEMENT_NOT_FOUND":"HTML Element niet gevonden","AJAX_NOT_FOUND":"Fout bij laden: niet gevonden","AJAX_FORBIDDEN":"Fout bij laden: geen toegang","IFRAME_ERROR":"Fout bij laden van pagina"}}; //# sourceURL=sage%2Fmain.js-js-extra {"baseUrl":"https://s.w.org/images/core/emoji/17.0.2/72×72/","ext":".png","svgUrl":"https://s.w.org/images/core/emoji/17.0.2/svg/","svgExt":".svg","source":{"concatemoji":"https://www.werkenbijomexom.nl/wp/wp-includes/js/wp-emoji-release.min.js?ver=7.1.3"}} /*!
This file is auto-generated */ var e="script#wp-emoji-settings",t=document.querySelector(e);if(!(t instanceof HTMLScriptElement))throw new Error("Element missing: "+e);const r=JSON.parse(t.text),s=(window._wpemojiSettings=r,"wpEmojiSettingsSupports"),o=["flag","emoji"];function i(e){try{var t={supportTests:e,timestamp:(new Date).valueOf()};sessionStorage.setItem(s,JSON.stringify(t))}catch(e){}}function c(e,t,n){e.clearRect(0,0,e.canvas.width,e.canvas.height),e.fillText(t,0,0);t=new Uint32Array(e.getImageData(0,0,e.canvas.width,e.canvas.height).data);e.clearRect(0,0,e.canvas.width,e.canvas.height),e.fillText(n,0,0);const r=new Uint32Array(e.getImageData(0,0,e.canvas.width,e.canvas.height).data);return t.every((e,t)=>e===r[t])}function p(e,t){e.clearRect(0,0,e.canvas.width,e.canvas.height),e.fillText(t,0,0);var n=e.getImageData(16,16,1,1);for(let e=0;e{o[e]=t(s,e,n,r)}),o}function a(e){var t=document.createElement("script");t.src=e,t.defer=!0,document.head.appendChild(t)}r.supports={everything:!0,everythingExceptFlag:!0},new Promise(t=>{let n=function(){try{var e=JSON.parse(sessionStorage.getItem(s));if("object"==typeof e&&"number"==typeof e.timestamp&&(new Date).valueOf(){i(n=e.data),a.terminate(),t(n)})}catch(e){}i(n=f(o,u,c,p))}t(n)}).then(e=>{for(const n in e)r.supports[n]=e[n],r.supports.everything=r.supports.everything&&r.supports[n],"flag"!==n&&(r.supports.everythingExceptFlag=r.supports.everythingExceptFlag&&r.supports[n]);var t;r.supports.everythingExceptFlag=r.supports.everythingExceptFlag&&!r.supports.flag,r.supports.everything||((t=r.source||{}).concatemoji?a(t.concatemoji):t.wpemoji&&t.twemoji&&(a(t.twemoji),a(t.wpemoji)))}); //# sourceURL=https://www.werkenbijomexom.nl/wp/wp-includes/js/wp-emoji-loader.min.js
- Salaris
- Land Nederland
- Vacature link Bezoek website
- Solliciteer direct Bezoek website
- Bedrijf Omexom
- 4223
- per maand
- Venlo
- 2864
- per maand
- Eindhoven
- 3730
- per maand
- Amsterdam Westpoort