DUURZAAMHEIDSBANEN.NL
Werk aan iets dat ertoe doet.
Voor werkgevers: bereik professionals die bewust kiezen voor duurzaam werk
Algemene vacaturesites leveren vaak veel bereik op, maar ook veel ruis. Duurzaamheidsbanen.nl helpt werkgevers zichtbaar te worden bij professionals die gericht zoeken naar werk met impact.
Gericht bereik
Bereik professionals binnen de duurzame arbeidsmarkt.
Minder ruis
Meer relevante aandacht voor vacatures met impact.
Eenvoudig plaatsen
Plaats snel je vacature en kom direct zichtbaar in beeld.
Uitgelichte duurzame vacatures
Wat zoek jij in je volgende baan?
1. Meer betekenis
Werk dat aansluit bij jouw waarden en echt iets toevoegt.
2. Meer impact
Vacatures waarmee je bijdraagt aan positieve verandering.
3. Meer toekomst
Banen met perspectief, ontwikkeling en een blik op morgen.
4. Meer balans
Werk dat beter past bij jouw leven, energie en ambities.
5. Meer duurzaamheid
Vind functies bij organisaties die bouwen aan een betere toekomst.
6. Meer groeikansen
Ontdek werk waarin je jezelf inhoudelijk en professioneel kunt ontwikkelen.
7. Meer salaris
Verdien wat je waard bent, met vacatures die écht passen.
8. Meer vrijheid
Werk met meer flexibiliteit, autonomie en ruimte voor jezelf.
Nieuwe duurzame vacatures
Maak gratis een profiel aan en ontvang vacatures die passen bij jouw waarden.
Maak gratis een profiel aan en ontvang vacatures die passen bij jouw waarden
Maak het jezelf makkelijker in je zoektocht naar duurzaam werk. Met een gratis profiel blijf je op de hoogte van relevante vacatures en vergroot je jouw zichtbaarheid voor werkgevers die op zoek zijn naar professionals met impact.
Maak mijn profiel aan Inloggen voor Leden
Laatste nieuws en updates
Actuele artikelen en ontwikkelingen over duurzaam werk, energietransitie, werkgevers met impact en de duurzame arbeidsmarkt.
- ‘Bij lange Iran‑crisis dreigt tekort kerosine en stookolie’
on 13 mei 2026De Europese olievoorraden zijn voorlopig groot genoeg om de gevolgen van de oorlog in het Midden-Oosten op te vangen, concludeert Rabobank. Maar duurt de blokkade van de Straat van Hormuz lang, dan dreigen nog dit jaar fysieke brandstoftekorten en is een ‘substantiële vraagreductie’ onvermijdelijk. The post ‘Bij lange Iran‑crisis dreigt tekort kerosine en stookolie’ appeared first on Energeia.
- Aanbieder PVT plus warmtepomp haalt groeigeld op
on 13 mei 2026Fabrikant van duurzame warmtesystemen HR Energy heeft een investering van €5,6 mln binnengehaald van investeringsfondsen SHIFT Invest en InnovationQuarter. Het bedrijf wil met het geld de eigen productie opschalen, maar vooral: meer bekendheid voor de combinatie van PVT-panelen met warmtepomp. The post Aanbieder PVT plus warmtepomp haalt groeigeld op appeared first on Energeia.
- Energie delen op bedrijventerrein De Vaart in Almere nu mogelijk
on 12 mei 2026Ondernemers en de gemeente Almere delen met de ondertekening van de groepstransportovereenkomst (GTO) in samenwerking met Liander de stroom. Deze EnergyHubAlmere geeft uitvoering aan een van de maatregelen om tijdens netcongestie de mogelijkheid te bieden aan bedrijven om toch te groeien. De GTO met Liander start met vier deelnemende organisaties op De Vaart, namelijk: Cirwinn,
- Satelliet wint twee internationale prijzen voor duurzaamheid
on 12 mei 2026De hospitalitywereld evolueert – beleving, comfort en duurzaamheid komen steeds dichter bij elkaar. Met de Mission Hospitality bewijst Satelliet Hospitality Furniture dat circulair design een vanzelfsprekend onderdeel is van goede inrichting. die visie is door Design Conformity Internationaal bekroond met twee prestigieuze onderscheidingen: de Circular Manufacturer Award én de Product Award. Deze awards erkennen voorlopers
Inzichten uit de duurzame arbeidsmarkt
Elke week delen we een nieuwe poll en analyse over wat werk aantrekkelijk, geloofwaardig en toekomstbestendig maakt.
Interessant voor werkzoekenden én voor werkgevers die beter willen begrijpen wat kandidaten beweegt.
Bekijk inzichten en pollsDuurzaamheidsbanenpoll - week 5
Vrijheid in werk betekent vooral vertrouwen
In pollweek 5 vroegen we wat vrijheid in werk voor kandidaten het meest betekent. De uitkomst is duidelijk: 50% kiest voor vertrouwen in plaats van controle.
Vrijheid gaat dus niet alleen over hybride werken, maar vooral over cultuur, autonomie en professioneel vertrouwen.
Bekijk de polluitslag en analyseDuurzaamheidsbanenpoll
Wat maakt werk vandaag écht aantrekkelijk?
Iedere week stellen we één vraag over werk, vacatures en de duurzame arbeidsmarkt. Met de uitslagen bouwen we aan een groeiend inzicht in wat mensen belangrijk vinden: van vrijheid en vertrouwen tot flexibiliteit, salaris, zekerheid en leefbaarheid.
Stem mee op LinkedIn en help zichtbaar maken wat werk menselijker, haalbaarder en aantrekkelijker maakt.
