Electrisch Monteur

Over het team

Binnen het cluster Naval Supply Chain in Hengelo is de Product Line System Integration & Test (PL-SI&T; ca. 110 FTE) onder meer verantwoordelijk voor de ontwikkeling van test systemen, het testen van (sub-) systemen en de integratie hiervan op marineschepen.

Over jouw toekomstige baan

De afdeling Installation en modification is verantwoordelijk voor alle installatie werkzaamheden van diverse projecten voor de uitvoer en voorbereiding waarbij een tevreden klant ten alle tijden voor op staat.

De belangrijkste taken van deze functie zijn:

• Het in monteren van complexe Cabinets en Antennesystemen met zowel statische als dynamische delen.

• Het monteren van fijnmechanische groepen voor deze antennes (verstiften, krimpen, afstellen van tandwielen en lagers).

• Het monteren van rekken en andere mechatronische modules.

• Aanbrengen van bedradingen en bundels in toestellen.

• Het uitlijnen van toestellen.

• Neemt deel aan reviews en beoordeeld nieuwe documentatie pakketten op duidelijkheid en eenduidigheid.

• Is verantwoordelijk voor het organiseren van zijn aangenomen activiteiten.

• Komt met ideeën ter verbetering van zijn eigen werk.

• Is verantwoordelijk voor eerstelijns onderhoud van toe te passen processen/ machines/ gereedschappen.

Waarom ben jij een goede match

• Minimaal MBO 3 niveau richting; Mechatronisch, Elektronisch

• Je hebt oog voor details;

• Gaat voor structurele oplossingen;

• Is procedure vast, maar wel bereid de vastgestelde procedures structureel te verbeteren;

• Inzetbaar voor monteren van bestaande producten maar is ook inzetbaar voor eerstelingen.

• Kan zich goed uitdrukken in woord en geschrift.

• Beheerst Engels.

• Blijft rustig en beleeft in gestreste situaties c.q. tegenstrijdige belangen, maar is wel mondig;

• Vind samenwerken belangrijk

• Staat open om gemiddeld 10 weken in een jaar te reizen

Wat krijg jij er voor terug

• Een uitdagende baan in een leuk team binnen onze high-tech, innovatieve werkomgeving. Inclusief alle ruimte voor eigen initiatief en goede ideeën.

• Mogelijkheden voor persoonlijke en professionele ontwikkeling binnen de organisatie, bijvoorbeeld op technisch, commercieel of internationaal vlak.

• Waardevolle internationale samenwerkingen met collega’s uit 68 landen.

• Een comfortabele werkplek in een moderne omgeving, met aandacht voor flexibiliteit en de juiste work-life balance.

• Werken mag meestal waar en wanneer je wil. Binnen Thales mikken we op een 60/40 balans, waarbij je in elk geval twee dagen in de week thuis kunt werken als je rol dit toelaat.

• Een goed salaris, passende reiskostenvergoeding en de mogelijkheid om jaarlijks jouw arbeidsvoorwaarden te personaliseren: je kunt bijvoorbeeld vrije dagen ruilen voor internetkosten, ons fietsenplan, bedrijfsfitness en verhuiskosten.

• 40 vakantiedagen per jaar. Ja, echt.

LR 04 VKG F

Interesse?

Interesse
Voor vragen kan je altijd contact met opnemen met Gerlof Jan Heck, Talent Acquisition Partner van Thales, via gerlofjan.heck@nl.thalesgroup.com.

Of solliciteer direct door op onderstaande link te klikken

#LI-GH1