Beleidsadviseur Energietransitie

Wat ga jij doen?

In deze rol sta jij midden in de energietransitie. Je vertaalt samen met collega’s, directie en bestuur bestaand én nieuw beleid naar heldere voorstellen en zorgt voor duidelijke besluitvorming. Of het nu gaat om een beleidsstuk of een raadsoverleg: jij weet hoe je de lijnen kort houdt en iedereen meeneemt.

Je ondersteunt – samen met bestuurszaken – de wethouder bij de behandeling van beleid in de gemeenteraad. Tegelijkertijd ben je het inhoudelijke aanspreekpunt voor collega’s, bestuur en externe partijen op alles wat raakt aan het thema energie.

Je denkt niet in hokjes: jij verbindt de energietransitie met andere beleidsvelden, zoals wonen, economische zaken, ruimtelijke ordening en gebiedsontwikkeling. Je weet wat er speelt binnen en buiten de gemeente en zorgt dat belangrijke ontwikkelingen op landelijk en provinciaal niveau – zoals de WgiW, WcW en het NPLW – bij ons op de radar staan én doorvertaald worden naar lokaal beleid. Daarbij werk je nauw samen met de Public Affairs-adviseur en collega’s bij juridische zaken.

Je werkt aan strategische afstemming binnen de organisatie en zet je actief in voor kennisdeling. Of het nu gaat om het warmteprogramma 2026, participatiebeleid onder de Omgevingswet of de Friese Energievisie – jij weet waar je mee bezig bent én waarom het ertoe doet.

Daarnaast:

• Adviseer je over de implementatie van nieuwe wetgeving (WgiW en WcW) en bij vraagstukken zoals warmtekavels, aanwijzen van warmtebedrijven en gemeentelijk aandeelhouderschap.
• Lever je input en advies richting directie en bestuur, ook in regionale en landelijke overleggen zoals de Friese Energietafel of de VNG.
• Geef je richting aan de vertaling van beleidsnota’s naar concrete uitvoering, in samenhang met andere gemeentelijke programma’s.
• Groepeer je innovatieve ideeën – technisch, conceptueel of strategisch – tot concrete prognoses, lobbystrategieën, kennisnetwerken en kansen voor nieuwe werkgelegenheid.

Kortom: je bent een spin in het web, een inhoudelijke verbinder en een drijvende kracht achter het energiebeleid van de toekomst.

Wat bieden we jou?

• Een functie binnen een plattelands gemeente met lef, een enthousiast team, met een missie op warmtenetten en innovatie en veel ruimte voor ontwikkeling.
• Een prima salaris tot maximaal € 6.072,- bruto per maand (schaal 11) bij een volledig dienstverband, exclusief de opbouw van 17,05% individueel keuzebudget (IKB).
• Het individueel keuzebudget is vrij besteedbaar en kan bruto worden uitgekeerd of worden uitgeruild voor fiscaal gunstige doelen (uitruil fiscale voordelen woon/werk, kopen extra verlof, bedrijfsfitness, fiets of vakbondscontributie).
• Uitstekende en flexibele secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder reiskostenvergoeding woon/ werk of vergoeding openbaar vervoer, prima pensioenopbouw met lage werknemersbijdrage, aanvullende collectieve AO verzekering, laptop, IPad en telefoon.
• Een arbeidsovereenkomst van één jaar, 36 uur.
• Flexibiliteit in werktijden en werkplek – werk waar en wanneer het past, of dat nu thuis is of op kantoor.
• Wil je jezelf ontwikkelen of heb je loopbaanvragen? Ons Leerhuis en de WERKplaats zijn er om jou te helpen in jouw (loopbaan)ontwikkeling.
• Een gezellig bedrijfsrestaurant waar je terecht kunt voor een verse lunch.

Wie ben jij?

Jij hebt een passie voor de energietransitie en weet als geen ander hoe je ingewikkelde beleidsvraagstukken vertaalt naar heldere voorstellen waar mensen écht wat mee kunnen. Met minimaal vijf jaar ervaring in complexe beleidsontwikkeling en bestuurlijk-politieke omgevingen, ben jij helemaal in je element als het gaat om strategisch adviseren, schakelen tussen belangen en het vinden van slimme oplossingen.

Je bent scherp, overtuigend en staat stevig in je schoenen. Tegelijkertijd weet je wanneer je moet meebewegen — wendbaarheid is jouw tweede natuur. Schrijven en presenteren van beleidsstukken doe je met flair én inhoud. Jij brengt niet alleen je ideeën goed over, je krijgt mensen ook echt mee.

Samenwerken zit in je DNA. Je bouwt moeiteloos aan je netwerk, verbindt mensen en draagt bij aan een open en lerende werksfeer. Of het nu gaat om collega’s, bestuurders of externe partners: jij weet hoe je iedereen op één lijn krijgt. Daadkracht, resultaatgerichtheid en een flinke dosis politieke sensitiviteit maken jou tot een onmisbare schakel in het team.

Gemeente Súdwest-Fryslân

Een gemeente verbonden door water, natuur en de mienskip. Gevuld met ambitieuze ondernemingen, een rijke geschiedenis en prachtige toekomstplannen. Met ruim 90.000 inwoners verdeeld over 89 kernen wonen, werken en ontwikkelen we in een groots waterlandschap. Dat is waar we bij gemeente Súdwest-Fryslân met een grote groep talenten iedere dag hard voor werken.

Bij gemeente Súdwest-Fryslân draag je niet alleen bij aan de maatschappij, maar ook aan jezelf. Want bij gemeente Súdwest-Fryslân zijn we allemaal kapitein in onze eigen carrière. Met een breed scala aan opleidingsmogelijkheden in ons Leerhuis en de kennis van ruim 1.000 deskundige collega’s bewandel jij het pad dat bij jou past. Zo neem jij het roer in jouw loopbaan. Belangrijk, want alleen zo help je de gemeente, met haar natuur, ondernemingen en mienskippen, de beste versie van zichzelf worden.

Waar ga jij werken?

Keten Omgeving

Als Beleidsadviseur Energietransitie ga je werken in de keten Omgeving, team Ruimtelijke Ontwikkeling. In onze snel veranderende samenleving verwachten inwoners van de gemeente flexibiliteit, dienstverlening, creativiteit en innovatie. Daar willen wij als keten optimaal op inspelen en daarom stellen we de klant/ initiatiefnemer centraal. De omgevingswet is hierbij een belangrijke motor.

We werken in de teams Ondersteuning & Advies, Vergunningen, Ruimtelijke Ontwikkeling, Projecten en Toezicht & Handhaving. We werken met elkaar aan de maatschappelijke opgaven en weten dit te combineren met de opgaven waar we als keten voor staan.

Solliciteren

Ben jij de Beleidsadviseur Energietransitie die wij zoeken? Dan kijken we uit naar jouw reactie en gaan we graag met je in gesprek. Stuur je sollicitatie uiterlijk op 7 mei 2025.

Eerst meer informatie? Neem contact op met Joke Yedema, programmamanager Energietransitie, via email j.yedema@sudwest.nl of telefoonnummer 06-20890904.

De sollicitatiegesprekken zullen worden gevoerd op dinsdagmiddag 13 mei a.s. We vragen je hier alvast rekening mee te houden.

NB. We vragen je om rechtstreeks te solliciteren via de website: werkenbij.sudwestfryslan.nl. Reageer je via een vacaturesite (bijv. Indeed) dan kan het voorkomen dat je sollicitatie niet (goed) aankomt en je geen reactie krijgt, dat zou zonde zijn!