Monteur Laag-en Middenspanning

4.330 maximaal. Excl. pers. budget
Vast / met uitzicht op vast
40 uur

Jouw functie bij ons
Als monteur laag-en middenspanning zorg je er samen met je collega’s voor dat het elektriciteitsnet in het Westland en Midden-Delfland veilig en betrouwbaar blijft draaien. Een compact gebied, maar met ruim 65.000 aansluitingen en de glastuinbouw als grootste klantgroep is er genoeg uitdaging.

Geen dag is hetzelfde. De ene dag voer je onderhoud uit aan het net of een station, de andere dag los je zelfstandig een complexe storing op. Dankzij jouw inzicht en probleemoplossend vermogen weet jij elke klus te klaren.

Je krijgt duidelijke werkomschrijvingen van de werkverantwoordelijke (WV’er). Jij controleert of alles klopt, bespreekt onduidelijkheden en bepaalt vervolgens zelf hoe je het werk efficiënt aanpakt binnen de planning. Je werkt gestructureerd, veilig en met oog voor kwaliteit.

Je werkzaamheden zijn heel afwisselend: je monteert, vervangt en repareert onderdelen van het elektranet én van stations. Na afloop van je werk zorg je dat de administratie netjes wordt bijgewerkt. Ook ben je verantwoordelijk voor je eigen werkbus, gereedschap en materialen.

Klinkt goed? Dan is dit misschien jouw nieuwe baan. Je rijdt met je rode bus door de regio, van het zuidelijkste punt van ’s-Gravenzande tot het buitengebied van Schipluiden. En tussen de middag? Dan lunch je gezellig met je collega’s in de kantine in Poeldijk.

Dit vind je leuk om te doen
Storingen zelfstandig analyseren en oplossen;
Werken aan netten en stations in laag- én middenspanning;
Afwisselend werk in de buitenlucht;
Veilig en gestructureerd werken volgens duidelijke procedures;
Zelf je dag plannen, maar wel samen met je team kunnen schakelen.

Wat je van ons kunt verwachten
Samen gaan we de uitdaging aan en werken we aan een leefbare en duurzame samenleving voor iedereen.

Collega’s aan het woord:
Goede werk-prive balans. Een mede-monteur Elektra: ‘Het lokaliseren van storingen vind ik het leukst. Ik heb ongeveer 8 storingsdiensten per jaar dus dat is prima te overzien en goed te combineren met mijn privéleven’.

We werken graag samen. Een collega die er al 20 jaar werkt: ‘Het is een platte organisatie. De verantwoordelijkheden liggen echt op de juiste plek’.

Verder is ons salaris bovengemiddeld. Een collega van HR: ‘Als je kijkt naar de gemiddeldes in de markt, zitten we echt goed. Daarbovenop komen nog een persoonlijk budget en eindejaarsuitkering’.

Is deze functie iets voor jou?
Jij bent een ervaren MBO 3-monteur in de laagspanningsdistributie en klaar om je verder te ontwikkelen naar de middenspanningsditributie. Storingen analyseren, lokaliseren en oplossen? Daar krijg jij energie van. Je werkt gestructureerd, houdt het hoofd koel en lost ook complexe problemen zelfstandig op. En als je er even niet uitkomt, kun je rekenen op de steun van het Team Netbeheer.

Storingsdiensten draaien? Geen punt – jij weet hoe het werkt. Je kent de technische voorschriften en veiligheidsregels door en door. Dankzij jouw heldere communicatie en sociale aanpak werk je prettig samen met collega’s, klanten en aannemers. Zij weten wat ze aan je hebben.

Klaar om je kennis uit te breiden en een nieuwe uitdaging aan te gaan? Dan ben jij de monteur die we zoeken.

Hier herken jij jezelf in
Een afgerond MBO 3 diploma in Laagspanningsdistributie;
BEI aanwijzing AVP LS;
VCA Basis (of bereid deze te halen);
Bereid je te ontwikkelen in de middenspanning;
Je woont in regio Westland, Den Haag of Rotterdam;
Je bent bereid om storingsdiensten te draaien (gemiddeld 8x per jaar)

Ben jij enthousiast geworden over deze vacature, maar beschik je niet over de juiste diploma’s en/of aanwijzingen? Ook dan nodigen we je van harte uit om te solliciteren of meld je aan voor ons Leerling-Monteur traject.

Wij bieden
Westland Infra maakt deel uit van onze holding Juva. Bij Juva kun je onder andere rekenen op:
Het salaris is maximaal €4.330,- bruto per maand. Inschaling vindt plaats op basis van opleiding, kennis en ervaring. Dit salaris kun jij ophogen met je persoonlijke budget tot maximaal €4.763,- bruto per maand.
24,5 vakantiedagen op basis van 40 uur én een persoonlijk budget van 18%. 8% is vakantiegeld en 10% is flexibel. Met die 10% kun je kiezen voor vrijheid – dus meer vakantie – of voor extra salaris.
Een gegarandeerde eindejaarsuitkering van 3,7%.
Een wacht- en storingsdienstvergoeding van €500,- bruto bij het (zelfstandig) draaien van de storingsdienst. De gewerkte overuren krijg je uitbetaald tegen 150% (doordeweeks) of 200% (weekend).
Een tegemoetkoming van €360 bruto per jaar bij een aanvullende zorgverzekering van Zilveren Kruis Achmea en aansluiting bij pensioenfonds ABP.
Jouw vitaliteit vinden wij belangrijk. Jaarlijks mag je €500 besteden aan diverse doeleinden, met als doel om duurzaam inzetbaar te blijven.

Heb je vragen? Bel of mail met ons HR-team. We zijn bereikbaar op 085-002 8200 en [email protected].